我院召开2026届毕业生就业工作例会 暨毕业班辅导员业务培训会

为积极应对当前就业形势，提升毕业班辅导员队伍的业务能力与指导水平，11月11日上午，我院在九龙湖校区1207会议室召开了毕业生就业工作例会暨毕业班辅导员业务培训会。学院党总支副书记朱红梅，学院就业专员及毕业班辅导员参会。

会议伊始，朱红梅分析了2026届毕业生面临的严峻就业形势与挑战，强调了就业工作是学院人才培养的“出口”环节，关系着学生的切身利益与学院的长远发展。她指出，当前至寒假前是2026届毕业生就业工作的“黄金关键期”，必须抓住秋招窗口，重点做好以下几项工作：一是深入开展“访企拓岗”专项行动，动员力量开拓更多优质岗位资源；二是精心组织好各类校园活动，办好针对学院专业特色的就业活动、专场宣讲招聘会，确保安全有序、服务到位；三是加强就业观念引导，通过主题班会、谈心谈话等形式，鼓励毕业生树立正确的择业观、就业观；四是做好留校备考学生的服务保障工作，加强备考笔试、面试指导服务，助力学院毕业生高质量就业，同时也要关注备考结束后学生的心理调适与求职转向指导。

为夯实就业工作基础、提升服务效能，例会后紧接着开展了毕业班辅导员业务培训。培训内容紧扣实际工作要求，务求实效。学院就业专员就“毕业生就业信息管理系统”的操作规范进行了详细讲解，重点演示了学生如何上传就业证明材料、三方协议录入等关键流程，明确了材料审核的标准与要求，并对常见错误进行了案例剖析，确保就业数据统计的准确性与规范性。针对特殊困难群体毕业生的帮扶工作，培训会上还进行了单独讲解。

本次会议既是一次动员会，也是一次精准的业务指导会，会议内容详实，进一步明确了未来一段时间的工作方向与要求，为顺利做好毕业生就业工作提供了保障。

图片/经济与管理学院 撰文/卢美娟 初审/朱红梅 终审/龙  犇